Gestión Humana informa que está abierta la convocatoria para cubrir el cargo de Líder de Cocina para el Hostal Unab
Cargo: Líder de Cocina
DetalleE: Organizar, coordinar y ejecutar las labores necesarias para cumplir el ciclo de producción de cocina caliente y fría para la preparación de alimentos que conforman la oferta de restaurante y eventos, bajo estándares de calidad y de acuerdo con la receta estándar y estructura de costos.
Requisitos: Técnica o Tecnológica en cocina y/o Profesional en Gastronomía o áreas afines.
Experiencia: Para Profesionales en Gastronomía, Seis (6) meses a un (1) año en cargos como cocinero, auxiliar de cocina y/o similares, y para técnicos o tecnología; dos (2) años en cargos como cocinero, auxiliar de cocina y/o similares.
Etapas proceso de selección:
- Revisión de requisitos de perfil de cargo para aceptar su inscripción en la convocatoria.
- Entrevista con el Jefe Inmediato.
- Valoración psicotécnica.
- Definición de la persona seleccionada para ocupar la vacante.
- Validación de los soportes físicos relacionados en la hoja de vida y exigidos en el perfil.
Pasos para postularse a la convocatoria:
- Indispensable: Autorización para tratamiento de datos personales:: Imprimir, firmar y escanear el documento (adjunto) Autorización para el tratamiento de datos personales.
- Tener registrada la información de su hoja de vida en http://personas.serviciodeempleo.gov.co/login.aspxen cumplimiento de la Ley 1636 de 2013 Art. 31 Del carácter obligatorio del registro de vacantes en el Servicio Público de Empleo.
- Enviar hoja de vida junto con los soportes de formación académica y tarjeta profesional al correo seleccionhv@unab.edu.co con la Autorización de tratamiento de datos personales, especificando en el asunto el nombre de la convocatoria de su interés.
- En caso de ser un candidato extranjero por favor consultar el documento Instructivo postulación de candidatos extranjeros a proceso de selección.
La Universidad y el Instituto Caldas se reservan el derecho de adelantar proceso de selección teniendo en cuenta el cumplimiento del perfil; igualmente expresa que dicho proceso es absolutamente confidencial, se realiza verdad sabida y buena fe guardada y dentro de su autonomía, la Universidad se abstiene de dar explicación o información alguna sobre las calificaciones y/o criterios para la asignación al cargo.
