La Universidad Autónoma de Bucaramanga (UNAB) es una Institución de Educación Superior de referencia en el nororiente colombiano. Fue fundada en 1952 y cuenta con acreditación de alta calidad desde 2012. Su portafolio académico se sustenta en 6 facultades y 3 departamentos, agrupando programas técnicos y tecnológicos, profesionales, especializaciones, maestrías, doctorados y de educación continua en modalidades presencial, virtual, combinada y dual. La UNAB lidera diversos proyectos de investigación, creación, consultoría, transformación social y cultural, entre los que se destacan la Feria del Libro Ulibro y la Orquesta Sinfónica de la UNAB. Conozca más de cerca la UNAB aquí.
La Facultad de Estudios Técnicos y Tecnológicos, UNAB Tec, cuenta con más de dos décadas de experiencia en el diseño, oferta y gestión de programas de ciclo corto en educación superior y formación para el trabajo. La facultad agrupa 9 programas de pregrado tecnológico, 1 posgrado tecnológico y 4 técnicos laborales y 1 técnico avanzado y opera en modalidades presencial, virtual, dual e híbrida brindando oportunidades de acceso a una oferta flexible. Nuestra propuesta permite una rápida inserción en el mundo laboral y fomenta el desarrollo continuo de habilidades para la empleabilidad, el autoempleo y el emprendimiento de alto impacto, formando agentes de cambio que contribuyen a la construcción de una sociedad más humana y equitativa.
El equipo de lenguas de la Facultad de Estudios Técnicos y Tecnológicos está conformado por profesionales en el área de inglés y francés. Este equipo se caracteriza por su formación especializada y su compromiso con la calidad académica, aportando al fortalecimiento de las competencias comunicativas de los estudiantes y respondiendo a las necesidades formativas propias de los programas técnicos y tecnológicos de la Facultad, en las modalidades presencial, virtual y Dual.
Requisitos para postularse:
- Profesional en Licenciatura en inglés, Lenguas Modernas, Lenguas Extranjeras con énfasis en inglés o afines.
- Posgrado en su área de formación o educación (deseable).
- Experiencia de al menos 2 años en docencia universitaria.
- Nivel de inglés C1 o superior, certificable con alguna de las siguientes opciones: TOEFL, IELTS, título obtenido en un país angloparlante o prueba diagnóstica efectuada en alguna Institución de Educación Superior.
- Para hablantes nativos, contar con certificación CELTA (Certificate in English Language Teaching to Adults) o título de pregrado en Enseñanza del Inglés como Lengua Extranjera (Teaching English as a Foreign Language – TEFL).
Principales responsabilidades:
- Docencia: orientar cursos como: Ingles básico, A1, A2, B1, Lengua Extranjera I, II y III.
- Gestión académica: desarrollo responsable y eficiente de los procesos formativos asignados, garantizando el cumplimiento de los objetivos de aprendizaje del curso. Esto incluye la planeación y organización de las clases, la preparación de materiales didácticos pertinentes, la implementación de estrategias pedagógicas acordes con la modalidad de enseñanza y la evaluación continua y objetiva del desempeño de los estudiantes. Asimismo, el cumplimiento de los lineamientos institucionales, la entrega oportuna de informes y calificaciones, la adecuada comunicación con los estudiantes y la disposición para atender requerimientos académicos del programa, contribuyendo al fortalecimiento del proceso educativo.
- Formación y crecimiento profesoral: participar en procesos de actualización y crecimiento profesional disciplinar y transversal dentro y fuera de la universidad.
Condiciones de contratación:
- Tipo de vinculación hora cátedra, categoría C. Remuneración según las tarifas del escalafón de profesores UNAB
- Vacante presencial en Bucaramanga (Colombia), Campus CSU.
- Tipología profesor instructor de acuerdo con la Resolución 720 UNAB del 7 de diciembre del 2023.
Cronograma y etapas del proceso de selección
| Etapa 1 | ||
| 1. | Apertura de la convocatoria | 20 de marzo de 2026 |
| 2. | Recepción de postulaciones | 10 de abril de 2026 |
| Etapa 2 | ||
| 3. | Solicitud y envío de soportes documentales de aspirantes preseleccionados | 13 – 14 marzo de 2026 |
| 4. | Entrevistas y disertaciones de los aspirantes preseleccionados | 15 – 17 de abril de 2026 |
| 5. | Valoración psicotécnica de aspirantes preseleccionados. | 20 – 24 de abril de 2026 |
| 6. | Verificación del nivel de inglés | 20 – 24 de abril de 2026 |
| Etapa 3 | ||
| 7. | Selección final | 25 abril de 2026 |
Documentación requerida para la etapa 1
- Carta de presentación de la postulación (máximo 800 palabras)
- Hoja de vida que incluya formación, experiencia profesional, docente e investigativa (ubicar enlace del CvLac y ORCID u otra plataforma que acredite su producción científica y artística si aplica), tres referencias académicas/laborales con datos de contacto, certificaciones y tarjeta profesional.
- Soporte de los títulos de pregrado y posgrado. En caso de tener un título expedido en el exterior, es deseable (pero no obligatorio) que esté convalidado por el Ministerio de Educación Nacional.
- Soportes de la experiencia docente.
- Autorización para tratamiento de datos personales: imprimir, firmar y escanear el documento (adjunto) Autorización para el tratamiento de datos personales.
Para su postulación, enviar los documentos requeridos en el orden establecido anteriormente y en un solo PDF de máximo 25 MB al correo seleccionhv@unab.edu.co especificando en el asunto el nombre de la convocatoria de su interés. En caso de ser un candidato extranjero por favor consultar el documento Instructivo postulación de candidatos extranjeros a proceso de selección. En caso de ser preseleccionado, la UNAB se contactará con las personas para surtir las etapas 2-3 descritas en el cronograma.
La Institución se reserva el derecho de adelantar el proceso de selección teniendo en cuenta el cumplimiento del perfil. Igualmente expresa que dicho proceso es absolutamente confidencial, se realiza verdad sabida y buena fe guardada y dentro de su autonomía, la Universidad se abstiene de dar explicación o información alguna sobre las calificaciones o criterios para la asignación al cargo.
