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Docente hora cátedra para el programa Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo – FactPsico

Jul 4, 2024 | Trabaja con nosotros

La UNAB, Universidad Autónoma de Bucaramanga, es una institución de educación superior de referencia en el nororiente colombiano. Fue fundada en 1952 y cuenta con acreditación de alta calidad desde 2012. Su portafolio académico se sustenta en 6 facultades y 3 departamentos, agrupando 104 programas de pregrado, especialización, maestría y doctorado en modalidades presencial, virtual y dual. Asimismo, la UNAB lidera diversos proyectos de investigación, consultoría, proyección social y cultural, entre los que se destacan la Feria del Libro Ulibro, uno de los proyectos más significativos del oriente colombiano, y la Orquesta Sinfónica de la UNAB. Conozca más de cerca la UNAB aquí.

La Facultad de Economía y Negocios es la facultad de negocios de mayor antigüedad y de más reconocimiento del nororiente colombiano. Agrupa los programas de pregrado y posgrados en el campo de formación de los negocios en tres modalidades: presencial, dual y virtual. La Facultad cuenta con 10 programas de pregrado y 12 de posgrado. Los programas cuentan con reconocimientos nacionales e internacionales, 3 acreditados a nivel nacional, 4 certificados a nivel internacional y 1 certificado por procesos

El programa Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo, modalidad virtual, obtuvo por siete (7) años su Registro Calificado según Resolución 14466 del 13 de diciembre de 2019. SNIES 108592. Fue creado para dar respuesta a las necesidades de formación de contexto regional, nacional y del sector productivo en cumplimiento al Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, Decreto 1072 de 2015 del Ministerio del Trabajo. Inició sus actividades académicas en 2020 con una propuesta enfocada bajo los lineamientos institucionales, nacionales e internacionales y se destaca porque el estudiante tiene la opción de poder elegir una línea de profundización, bien sea en Seguridad vial o en Seguridad en Construcción; con ampliación a Calidad en Seguridad vial o Seguridad en espacios confinados.

Gestión Humana informa que el programa de Seguridad y Salud en el Trabajo está en la búsqueda de candidatos que se postulen para cubrir una plaza docente.

Cargo: Docente hora cátedra

Cursos para impartir:

  • Factores ergonómicos y Psicolaborales
  • Vigilancia epidemiológica de la salud en el trabajo
  • Seminario Taller SST – II
  • Análisis de la información en el SG SST

Requisitos para postularse:

  • Profesional en área de la salud, ingenierías, Administración o áreas afines.
  • Posgrado en el área de la Seguridad y Salud en el Trabajo
  • Curso / Diplomado en docencia virtual.
  • Manejo de indicadores de Gestión.
  • Curso 50 horas / 20 horas SGSST
  • Manejo de herramientas ofimáticas.
  • Nivel de inglés B1.

Experiencia:

  • Un (1) año en ejercicio de la profesión.
  • Un (1) año en cargos similares del área académica.

Principales responsabilidades:

  • Participar en las actividades académicas, reuniones, talleres, que programe la Dirección Universitaria y en las que sea convocado por el programa o la Facultad.
  • Planificar las actividades y el desarrollo del proceso de enseñanza- aprendizaje de acuerdo con los cronogramas académicos.
  • Seleccionar e integrar los contenidos de sus cursos buscando su pertinencia con los contextos globales, aplicables a situaciones y oportunidades del entorno.
  • Apoyar al Decano y/o Director de Programa cuando sea requerido, en actividades administrativas de soporte a la academia, de procesos de Certificaciones o Acreditaciones que adelante el Programa o la Universidad.
  • Facilitar la información y los recursos para la orientación del conocimiento de los estudiantes, la búsqueda de nueva información, su análisis en la gestión del conocimiento.
  • Atender a los estudiantes que cursan las asignaturas que imparte, con el propósito de aclarar, orientar y profundizar conocimientos relacionados con el contenido de sus cursos.
  • Dar a conocer al estudiante los objetivos de la asignatura, porcentajes y criterios de evaluación, y cronograma de actividades académicas.
  • Garantizar la confidencialidad de la información y comunicación atendiendo las políticas de Seguridad de la Información y el tratamiento de los datos personales.
  • Cumplir con las demás funciones o requerimientos acorde con las competencias del cargo.

Condiciones de contratación:

  • Docente Hora catedra.
  • Vacante en Bucaramanga (Colombia), Campus El Jardín.

Etapas proceso de selección:

  1. Revisión de requisitos de perfil de cargo para aceptar su inscripción en la convocatoria.
  2. Entrevista con el Jefe Inmediato.
  3. Disertación docente.
  4. Valoración psicotécnica.
  5. Definición de la persona seleccionada para ocupar la vacante.
  6. Validación de los soportes físicos relacionados en la hoja de vida y exigidos en el perfil.

Documentación para postularse:

  • Carta de postulación a la posición (máximo 800 palabras)
  • Hoja de vida que incluya formación, experiencia profesional y docente.
  • Tarjeta profesional/ Licencia SST.
  • Soporte de los títulos de pregrado y posgrado. En caso de ser un título expedido en el exterior debe estar debidamente reconocido y legalizado ante el organismo competente en Colombia.
  • Indispensable: Autorización para tratamiento de datos personales: Imprimir, firmar y escanear el documento (adjunto) Autorización para el tratamiento de datos personales. 

Una vez surtida la revisión de requisitos de perfil de cargo para aceptar su inscripción en la convocatoria y realizada la entrevista con el jefe inmediato, se solicitará a las personas preseleccionadas el(los) certificado(s) de experiencia laboral y/o académica.

Pasos para postularse a la convocatoria: 

  1. Indispensable: Autorización para tratamiento de datos personalesImprimir, firmar y escanear el documento (adjunto) Autorización para el tratamiento de datos personales. 
  2. Tener registrada la información de su hoja de vida en http://personas.serviciodeempleo.gov.co/login.aspx en cumplimiento de la Ley 1636 de 2013 Art. 31 Del carácter obligatorio del registro de vacantes en el Servicio Público de Empleo.
  3. Enviar documentos requeridos en el orden establecido (hoja de vida, tratamiento de datos, diplomas, certificaciones, y tarjeta profesional (si aplica) y enviar en un solo PDF de máximo 25MB al correo seleccionhv@unab.edu.co especificando en el asunto el nombre de la convocatoria de su interés. La no presentación de soportes lo excluye del proceso.
  4. En caso de ser un candidato extranjero por favor consultar el documento Instructivo postulación de candidatos extranjeros a proceso de selección.

La Institución se reserva el derecho de adelantar el proceso de selección teniendo en cuenta el cumplimiento del perfil; igualmente expresa que dicho proceso es absolutamente confidencial, se realiza verdad sabida y buena fe guardada y dentro de su autonomía, la Universidad se abstiene de dar explicación o información alguna sobre las calificaciones y/o criterios para la asignación al cargo.

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